网站首页 > 厂商资讯 > 科锐 >

抚州比亚迪招聘对学历有要求吗？

近年来，随着新能源汽车产业的蓬勃发展，比亚迪公司在我国市场上的地位日益凸显。抚州比亚迪作为比亚迪在江西的重要生产基地，近年来也在不断扩张，吸引了大量求职者的关注。许多求职者都在关心一个问题：抚州比亚迪招聘对学历有要求吗？本文将对此问题进行详细解答。

一、抚州比亚迪公司简介

抚州比亚迪股份有限公司成立于2013年，位于江西省抚州市临川区，占地面积约2000亩。公司主要从事新能源汽车、汽车零部件、锂电池等产品的研发、生产和销售。抚州比亚迪是比亚迪在江西的重要生产基地，具有较强的产业集聚效应。

二、抚州比亚迪招聘情况

招聘岗位

抚州比亚迪招聘涵盖了研发、生产、质量、销售等各个部门，包括但不限于以下岗位：

（1）研发类：工程师、研发助理、工艺工程师等；
（2）生产类：操作工、维修工、质检员等；
（3）质量类：质量工程师、质量检验员等；
（4）销售类：销售工程师、销售助理等；
（5）行政类：人力资源专员、行政助理等。

招聘学历要求

（1）研发类岗位：一般要求本科及以上学历，部分岗位可接受硕士及以上学历。具体要求根据岗位性质和公司需求而定。

（2）生产类岗位：一般要求高中及以上学历，部分岗位可接受中专及以上学历。公司会对新员工进行岗前培训，使其具备一定的生产技能。

（3）质量类岗位：一般要求本科及以上学历，部分岗位可接受硕士及以上学历。具体要求根据岗位性质和公司需求而定。

（4）销售类岗位：一般要求本科及以上学历，部分岗位可接受硕士及以上学历。具体要求根据岗位性质和公司需求而定。

（5）行政类岗位：一般要求本科及以上学历，部分岗位可接受硕士及以上学历。具体要求根据岗位性质和公司需求而定。

三、抚州比亚迪招聘流程

网上投递简历：求职者可通过公司官方网站、招聘网站等渠道投递简历。
初试：公司会对简历进行筛选，通过筛选的求职者将参加初试。
复试：初试合格的求职者将参加复试，复试一般包括面试和笔试两部分。
体检：复试合格的求职者将进行体检。
录用：体检合格的求职者将正式成为公司员工。

四、总结

抚州比亚迪招聘对学历的要求因岗位性质和公司需求而异。一般来说，研发、质量、销售等岗位对学历要求较高，而生产类岗位对学历要求相对较低。求职者在投递简历时，可根据自己的学历背景和求职意向选择合适的岗位。同时，公司也会为员工提供良好的培训和发展机会，帮助员工不断提升自身能力。总之，抚州比亚迪是一个值得关注的优秀企业，求职者可根据自身情况积极投递简历。