补充中小学和幼儿园教师
补充中小学和幼儿园教师
当前，中小学和幼儿园教师补充工作正受到国家层面的重视，并采取了多项措施以加强教师队伍建设。以下是一些关键要点：
招聘计划
各地需科学制定招聘计划，重点保障中小学幼儿园紧缺学科师资需求。
精准招聘所需学科教师，尤其是思想政治、音乐、体育、美术、科学、劳动、心理健康、特殊教育等紧缺学科教师。
教师补充规模
2020年计划招收40多万高校毕业生补充教师队伍。
“特岗教师”计划增招5000人，年度招募规模达到10.5万人。
招聘条件
不得设置指向性或歧视性条件，确保招聘过程的公平性。
“先上岗、再考证”政策
为应对新冠肺炎疫情影响，实施阶段性措施，允许毕业生先上岗再考取教师资格证。
编制保障
各地要加强中小学教职工编制保障，合理配置幼儿园教师编制。