外国人发表的公务员论文

关于外国人发表的公务员论文，以下是一些可能对您有用的信息：

1. 英国公务员绩效评估制度研究

英国自1855年成立了公务员事务委员会，逐步建立了公务员的录用、晋升考核、调整工薪、职业培训、奖励惩处、辞职辞退、退休养老等制度。

1991年，枢密院通过了《公务员法令》，成为规范全国公务员行为的准则。

20世纪70年代，英国政府又建立了公务员绩效评估制度，进一步完善了国家公务员的法律体系。

2. 国际视角下的公务员制度研究

外国人可能从国际视角研究公务员制度，比较不同国家的公务员绩效评估方法、法律法规以及实施效果。

这类研究可能涉及公务员制度的全球化趋势、国际比较、以及公务员制度在不同文化和社会背景下的适应性。

3. 跨文化管理在公务员体系中的应用

论文可能探讨如何在公务员体系中应用跨文化管理原则，以适应多元文化的工作环境。

这可能包括沟通技巧、团队建设、冲突解决以及领导力的跨文化应用。

4. 全球化时代公务员的角色和挑战