达内渠道部主要职责

达内渠道部的主要职责包括：

制定渠道策略：

负责制定公司的渠道策略，包括选择合适的销售渠道（如代理商、经销商、批发商等），并制定相应的销售政策。

建立和维护渠道关系：

负责与各类销售渠道建立和维护良好的关系，确保渠道畅通，提高销售效率。

销售支持与市场推广：

为渠道合作伙伴提供销售支持，包括产品培训、销售技巧培训等，同时开展市场推广活动，提升品牌知名度。

协调内部资源：

协调公司内部资源，为渠道合作伙伴提供必要的支持和协助，确保渠道销售目标的实现。

监控渠道销售情况：

定期监控渠道销售情况，及时调整渠道策略，确保销售目标的顺利实现。

市场信息收集与分析：

收集和分析市场信息，了解客户需求和竞争对手情况，为公司的产品研发、市场推广和销售策略提供参考。

内部管理与培训：

监督及指导部门内员工，合理分配工作，组织收集市场信息，制定渠道招商开发策略，推动招商渠道的拓展。

客户关系管理：

帮助渠道人员开拓、沟通和管理各区域的重要客户，并负责协调维护公司重要客户和对外公共关系。

成本预算与费用控制：

负责渠道部工作过程中的成本预算和费用控制，确保部门运作的效率和效果。

绩效评估与总结：

对渠道人员的工作进行季度和年度的总结与评估，形成渠道部整体的工作报告，为制定市场计划提供依据。