达内公司的销售怎么样
达内公司的销售情况可以从以下几个方面进行概述：
薪资结构
达内科技的销售岗位薪资通常由底薪、提成和绩效奖组成。底薪相对较高，且薪资核算透明。提成和绩效奖与个人业绩紧密相关。
市场知名度
达内作为知名品牌，其产品具有较高的市场知名度，这为销售人员提供了潜在的客户资源。
销售模式
达内科技采用的销售模式主要是通过招聘转招生，同时也有招聘员工的方式。
销售要求与待遇
对销售人员的招聘要求非常高，底薪也相对较高。业绩不佳可能会导致员工工资被克扣，工作压力大。
工作强度
销售工作通常伴随着较高的强度和压力。达内对销售的要求非常高，业绩不佳可能会面临工资扣减。
职业晋升
表现优秀的销售人员有机会晋升为销售主管或其他管理职位。
培训和支持
达内为新员工提供培训，包括产品知识和销售技巧。对于有教学经验的人来说，达内会提供基础课程培训。